2006年9月22日下午，由金融英才网主办的“第五届金融行业沙龙”在英才网联（北京）科技有限公司一楼大会议室拉开帷幕。来自首大能源集团有限公司、美商百胜客金融集团、中国民族证券有限责任公司、中汇道明金融集团、金联通信用担保有限公司、北京春雪会计服务有限公司、华夏银行等近二十多名优秀金融企业的人力资源部行政总监、人事主管等参与了此次沙龙。

　　本次沙龙的主题为《企业招聘、管理、解聘员工的技巧及风险控制》，沙龙的嘉宾由劳动法专家、资深劳动仲裁员、劳动法苑laodongfa.com北京律师团首席律师、江三角律师事务所北京事业部主任贾富春律师进行主讲，并由国内最好的财经类新闻刊物之一的《财经》杂志作为本场沙龙礼品赞助单位。

　　在激烈的市场竞争中，优秀的人才是企业立于不败之地的关键要素之一，劳动争议的规避是人力资源经理必须处理，又是最难处理的实际工作，一旦人事制度和用工合同出现漏洞，将会给企业带来不可估量的损失。金融英才网对此次沙龙活动进行积极组织和联络，为金融行业企业提供一个自由交流的沟通平台, 通过营造祥和温馨的氛围，轻松畅快地展开交流和沟通，互相了解、互相帮助、互相促进，共同探讨企业招聘、管理、解聘员工的技巧及风险控制过程中的热点及难点，使企业的人事工作能够少走弯路，取得实效。

　　贾富春律师还针对参加沙龙的企业高管关心的多种类型问题以及面临的挑战，以自由讨论的形式一一提出，并由在会的企业高管一起进行了深入的探讨。沙龙在一种轻松的氛围下愉快的进行，各企业参会人员发言踊跃，纷纷发表自己的看法和观点。当最后讨论问题聚焦到员工离职风险及控制解决方案时，会场气氛达到高潮。

　　金融英才网在2006年还将举办更多沙龙活动，届时希望金融英才网的沙龙活动能成为金融企业人事交流与沟通的平台。更多精彩内容请随时关注金融英才网（www.bankhr.com） 。